【社内】打診・検討メール

【社内】打診・検討メール

こちらでは、今すぐコピペで使える「社内向け 打診・検討メール例文」を紹介しています。
上司や他部署へ送る打診メールでは、いきなり決定事項を知らせたり、一方的に自分の都合で物事を進めたりするのではなく、まず、相手の都合や状況を尋ねてから、次のステップに進むと双方が気持ちよく仕事を進めることができます。
日程などの調整を打診する際は、2〜3の候補を提示し、相手が回答しやすいように明記しましょう。
「上司への意見打診メール」や「日程調整に対するお伺いメール」など、ビジネスメールテンプレートを活用して、業務の効率化を図りましょう。